وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

مطلوب مدير موارد بشرية في مستشفى للعمل بشركة - الهدف السامي .
المقر : الجزائر
الراتب : حسب الخبرة
قدم الان من خلال نموذج التقديم , وللمزيد من وظائف مدير موارد بشرية في مستشفى تصفح الموقع.

المهارات:

- مهارات تحليل البيانات الصحية لتحسين عمليات الموارد البشرية
- مهارات تواصل قوية للتفاعل مع الأطباء والموظفين بشكل فعال
- معرفة شاملة بالتشريعات المتعلقة بالموارد البشرية في القطاع الصحي
- فهم عميق لاحتياجات الموارد البشرية في المجال الصحي والمستشفيات
- القدرة على العمل تحت ضغط مع الحفاظ على جودة العمل

المهام:

- متابعة تنفيذ استراتيجيات الاحتفاظ بالموظفين وتحقيق رضاهم
- تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية الخاصة بالمستشفى وضمان تطبيقها
- تقديم المشورة بشأن قضايا الموارد البشرية للمديرين والإدارة
- إجراء تقييمات دورية لأداء الموظفين وتحليل نتائجها لتحسين الأداء
- تنظيم برامج تدريب وتطوير مهنية للموظفين في المجال الصحي

الانشطة الوظيفية

- الحصول على مؤهل أكاديمي يؤكد التمكن من المهارات الأساسية للعمل.
- الاستقلالية في العمل: القدرة على إتمام المهام بدون الحاجة إلى إشراف مستمر.
- يستخدم الابتكار لتجاوز العقبات وتحقيق الأهداف بطرق مبتكرة
- يسعى بشكل دائم لتعلم كل ما هو جديد في مجاله
- إحنا بندور على حد عنده شغف وطموح، هل ده أنت؟

القدرات المطلوبة

- تحديد أسباب المشكلة بشكل دقيق قبل اتخاذ أي قرارات علاجية.
- امتلاك الشهادات التقنية بيساعدك تواكب متطلبات شغلك
- التحلي بالصبر والقدرة على اتخاذ قرارات سريعة أثناء التعامل مع المعاملات المتعددة.
- الزيادات المالية تُعتبر تقديرًا للجهود والنتائج المحققة.
- تبين احترافيتك حتى في الظروف الضاغطة وتخلص الشغل بنفس الجودة

مدير موارد بشرية متميز للعمل في مؤسسة صحية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة