وظائف قطر

وصف الوظيفة

تُعلن النهج عن فتح باب التوظيف بخصوص التقنية الحديثة.

نبحث عن ذوي خبرة وكفاءة للانضمام إلى فريق موظف موارد بشرية في مدينة الدوحة.

نسعى لجذب أشخاص قادرين على حل المشكلات لرفع مستوى الأداء.

المتطلبات الأساسية تشمل:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة جيدة بـ التقنيات المتقدمة.
علاوة على ذلك روح المبادرة لضمان نجاح المشاريع.

نضمن توفير مكافآت تنافسية مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نحن في انتظار ملفك الشخصي إلى قسم التوظيف.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- القدرة على إعداد السياسات والإجراءات الخاصة بالتوظيف
- القدرة على التعامل مع الشكاوى والمشكلات المتعلقة بالتوظيف
- مهارات التحليل لتقييم أداء الموظفين
- معرفة شاملة بقوانين العمل وإجراءات التوظيف
- مهارات البحث لضمان متابعة القوانين واللوائح

المهام:

- تنظيم الفعاليات الخاصة بالشركة لتعزيز الروح المعنوية
- تنظيم ورش العمل والدورات التدريبية للموظفين الجدد
- تقديم المشورة للإدارة حول المسائل القانونية المتعلقة بالعمل
- التواصل مع الإدارات المختلفة لضمان تنسيق الجهود
- تقديم الدعم للموظفين في القضايا المتعلقة بالعمل

الانشطة الوظيفية

- تحليل الأداء وتقييم النتائج من الأدوات الأساسية لتطوير الكفاءات.
- التواصل بصدق وشفافية لبناء الثقة بين جميع الأطراف.
- يتعامل مع العملاء بأدب وصبر مهما كانت طلباتهم.
- العمل باستقلالية: يقدر يخلص شغله بدون ما يحتاج حد يوجهه
- إدارة الوقت بحكمة: تحديد الأولويات وتنظيم الوقت لإنجاز الأعمال المطلوبة.

القدرات المطلوبة

- يعرف كيف يقسم وقته: ما يضيع وقته على أشياء تافهة، يركز على الأهم.
- فهم التحليل المالي: قراءة وفهم البيانات المالية لاتخاذ قرارات استراتيجية.
- يمكن للموظفين اختيار الأوقات التي تناسبهم للعمل.
- تُمنح زيادات الرواتب كحافز لتحقيق الأهداف الشخصية والمهنية.
- إدارة المشاريع: القدرة على تخطيط وتنفيذ المشاريع وضمان تحقيق الأهداف.

وظائف شروط التوظيف في وزارة العدل بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة